Комунальний заклад «Дошкільний навчальний заклад (ясла-садок) № 345 комбінованого типу Харківської міської ради»

 





Конфлікт інтересів

 

Обмеження щодо отримання подарунків (матеріал з офіційного веб-сайту Національного агентства з питань запобігання корупції)

Обмеження щодо сумісництва та суміщення з іншими видами діяльності, які поширюються на осіб, уповноважених на виконання функцій держави або місцевого самоврядування (матеріал з офіційного веб-сайту Національного агентства з питань запобігання корупції)

Запитати про «Конфлікт інтересів та інші обмеження щодо запобігання корупції» можна на офіційному веб-сайті Національного агентства з питань запобігання корупції.

 

Заходи

щодо запобігання корупційним правопорушенням та правопорушенням, пов’язаним із корупцією 

Захід

Термін

Відповідальні

Відмітка про виконання

І. Застосування превентивних механізмів щодо запобігання корупції

 

Опрацювання уповноваженою особою з питань запобігання та виявлення корупції наказів начальника Управління освіти з основної діяльності та адміністративно-господарських питань з метою виявлення причин, що призводять або можуть призвести до вчинення корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень

Протягом року

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

Проведення в закладах загальної середньої освіти міста різних видів інформаційних кампаній, спрямованих на формування стійкої і поширеної психологічної установки в учнів та їхніх батьків щодо несприйняття корупції

Постійно

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

Підвищення рівня правової обізнаності з питань антикорупційного законодавства керівників та педагогічних працівників закладів загальної середньої та дошкільної освіти.

Постійно

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

Розроблення заходів щодо стану дотримання вимог антикорупційного законодавства в Управлінні освіти на 2020 рік

Грудень

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

ІІ. Забезпечення рівного права доступу громадян до служби в органах місцевого самоврядування, зайняття посад і просування по службі

 

Забезпечення якісного добору і розстановки кадрів на засадах неупередженого конкурсного відбору з урахуванням їхніх ділових якостей та професійної підготовки.

Постійно

Відповідальна особа

 

ІІІ. Забезпечення дотримання етичних стандартів поведінки

 

Ознайомлення осіб з Загальними правилами етичної поведінки державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування при прийнятті на службу в органи місцевого самоврядування.

Постійно

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

Урахування дотримання посадовими особами місцевого самоврядування Загальних правил етичної поведінки державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування під час проведення їх атестації та щорічної оцінки виконання особами покладених на них завдань та обов’язків.

Лютий

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

Вирішення питання про притягнення винних осіб до дисциплінарної  відповідальності у разі  виявлення чи отримання повідомлення про порушення Загальних правил етичної поведінки державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування.

Постійно

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

ІV. Забезпечення прозорості діяльності

 

Своєчасне надання суб’єктам звернень достовірної та у повному обсязі інформації відповідно до норм Законів України «Про інформацію», «Про доступ до публічної інформації», «Про звернення громадян», «Про запобігання корупції».

Постійно

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

Забезпечення інформаційного наповнення розділу «Антикорупційна діяльність» офіційного веб-сайту

Постійно

Відповідальна

особа

 

V. Запобігання корупції у сфері публічних закупівель

 

Проведення моніторингу ефективності використання бюджетних коштів

Постійно

Відповідальна

особа

 

VІ. Забезпечення дотримання вимог Закону України «Про запобігання корупції» щодо фінансового контролю

 

Надання допомоги в заповненні декларації особи, уповноваженої
на виконання функцій держави або місцевого самоврядування:

посадовим особам виконавчих органів Харківської міської ради;

До 01 квітня

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

особам, які претендують на зайняття посад у Харківській міській раді;

Протягом року

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

особам, які припиняють діяльність, пов’язану з виконанням функцій місцевого самоврядування;

Протягом року

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

особам, які припинили діяльність, пов’язану з виконанням функцій місцевого самоврядування.

До 01 квітня

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

Перевірка факту подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування:

посадовими особами виконавчих органів Харківської міської ради;

До 14 квітня

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

особами, які претендують на зайняття посад у Харківській міській раді;

До призначення на посаду

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

особами, які припиняють діяльність, пов’язану з виконанням функцій місцевого самоврядування;

Протягом 5 робочих днів із дня припинення

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

особам, які припинили діяльність, пов’язану з виконанням функцій місцевого самоврядування.

До 14 квітня

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 
 

Направлення повідомлень до Національного агентства з питань запобігання корупції про випадки неподання чи несвоєчасного подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування

Протягом 3 робочих днів із дня виявлення факту

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

VІІ. Дотримання вимог законодавства щодо виявлення

та врегулювання конфлікту інтересів

 

Ужиття заходів щодо недопущення конфлікту інтересів, виявлення конфлікту інтересів та його врегулювання

Постійно

Начальник Управління освіти

 
 

Недопущення прийняття на службу до Управління освіти осіб, які будуть мати у прямому підпорядкуванні близьких їм осіб або будуть прямо підпорядкованими у зв’язку з виконанням повноважень близьким їм особам

Постійно

Начальник Управління освіти

 
  1.  

Своєчасне застосування заходів врегулювання конфлікту інтересів, передбачених Законом України «Про запобігання корупції», у разі виникнення обставин, які свідчать про наявність у підлеглих осіб реального чи потенційного конфлікту інтересів

Постійно

Начальник Управління освіти

 

VIIІ. Запобігання, виявлення та усунення корупційних ризиків

 

  1.  

Ідентифікація корупційних ризиків у діяльності в закладі освіти, розробка заходів щодо їх усунення (мінімізації)

 

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

 

IX. Забезпечення належної організації роботи з повідомленнями про порушення вимог антикорупційного законодавства

  1.  

Створення внутрішніх та регулярних каналів повідомлення про можливі факти корупційних або пов’язаних із корупцією правопорушень, інших порушень Закону України «Про запобігання корупції», забезпечення їх функціонування

Січень, постійно

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

 

  1.  

Затвердження Порядку прийняття, розгляду та перевірки повідомлень про можливі факти корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень, інших порушень Закону України «Про запобігання корупції»

Січень

Начальник Управління освіти

 

  1.  

Дотримання Порядку прийняття, розгляду та перевірки повідомлень про можливі факти корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень, інших порушень Закону України «Про запобігання корупції»

Постійно

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

 

  1.  

Забезпечення конфіденційності та анонімності інформації про викривачів (осіб, які повідомляють про можливі факти корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень, інших правопорушень Закону України «Про запобігання корупції»

Постійно

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

 

  1.  

Попередження посадових осіб місцевого самоврядування про відповідальність за незаконне розголошення інформації про викривачів, встановлену чинним законодавством

Січень

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

 

  1.  

Проведення внутрішніх навчань з працівниками щодо Порядку прийняття, розгляду та перевірки повідомлень про можливі факти корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень, інших порушень Закону України «Про запобігання корупції»

Січень-лютий

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

 

X. Підвищення рівня правових знань осіб, уповноважених на виконання функцій місцевого самоврядування, щодо норм антикорупційного законодавства

  1.  

Надання консультацій і роз’яснень з питань застосування норм антикорупційного законодавства.

Постійно

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

  1.  

Організація підготовки, перепідготовки, підвищення кваліфікації з питань, пов’язаних із запобіганням корупції, уповноважених осіб з питань запобігання та виявлення корупції закладів освіти району

Постійно

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

  1.  

Проведення навчання уповноважених осіб з питань запобігання та виявлення корупції закладів освіти району

Постійно

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

  1.  

Проведення індивідуального навчання із вперше прийнятими на службу до органу місцевого самоврядування щодо основних положень антикорупційного законодавства України.

Постійно

Уповноважена  особа з питань запобігання та виявлення корупції

 

 

 

 

 

 

Заступник начальника Управління освіти                                   О.В.Прохоренко